兼职人员聘用协议

时间:2024-01-30 09:51:40
兼职人员聘用协议

兼职人员聘用协议

在当下社会,协议起到的作用越来越大,签订签订协议可以使事务的结果更加完美化。写协议需要注意哪些问题呢?下面是小编整理的兼职人员聘用协议,仅供参考,希望能够帮助到大家。

甲方:__________________

乙方:__________________

鉴于乙方为兼职人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,就甲方聘请乙方为雇员,达成协议如下:

一、乙方身份

乙方属兼职员工,并处于待岗状态。现由甲方聘请并派遣到甲方___________部门工作。

二、聘用期

经双方同意按以下第种方式确定合同;

1、固定期协议,从______年______月______日至______年______月______日止;

2、以完成一定工作任务期限为_________年,于____________年_________月_________日起至____________年________月_________日止。到工作任务完成时止,并以为工作任务完成的标准。

三、服务内容和地点

___________________________________________________。

四、服务期间劳务报酬

依据甲方依法制定的工资制度执行,每月______日发放,月薪__________________元。

五、保险和福利待遇

1、乙方保证其社会保险由乙方按社保规定自行办理;

2、乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方按社保规定自行办理;

3、乙方服务期间发生的.意外事故,按社保及意外险规定办理;

4、乙方如不按甲方规定违规作业所造成的责任由乙方自行承担。

六、甲方的权利和义务

1、甲方及其客户单位有权根据内部规章制度对乙方进行管理。并对乙方履行制度的情况进行检查、监督、考核和奖惩;

2、由甲方客户单位,为乙方提供符合国家标准的劳动安全卫生设施和必要的服务条件;

3、如乙方从事有职业危害的服务内容,甲方及其客户单位应将该职业的危害及后果、职业病防护措施和待遇如实书面告知乙方。

七、乙方的权利和义务

1、乙方在服务期间,有获得劳务报酬的权利;

2、乙方在服务期内,休假需经甲方负责人根据工作情况安排;

3、乙方提供的有关本人证件及资料应真实有效,否则应承担相应的法律责任;

4、乙方应服从甲方单位工作需要,调整乙方的服务内容;

5、乙方应当维护甲方的利益和信誉,保守甲方的商业秘密和技术秘密;

6、乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项管理制度和纪律,服从甲方的管理和规定;

7、根据甲方单位的业务性质,乙方在服务期间实行综合时服务,因甲方任务需要可以适当延长服务时间,遇公休______日、法定节假______日仍需照常服务的,乙方服从甲方单位的安排。

八、协议的履行和变更

1、甲乙双方应当按照本协议的约定,全面履行各自的义务;

2、甲乙双方协商一致,可以变更服务协议约定的内容。变更服务协议,应当采用书面形式。

九、协议的解除、终止和续订

1、甲乙双方协商一致,可以解除服务协议;

2、乙方提出解除的,应提前30天书面通知甲方;

3、协议的终止:本协议期限届满即行终止;

4、协议的续订:甲、乙双方经协商同意,可以续订服务协议。

十、违约责任

1、甲方有未足额发放乙方工资报酬的情形,乙方可根据相关法律法规以维护自身权利。

2、乙方每季度病、事假累计不得超过天(含天)以上者,以及违反甲方有关制度者,甲方有权解除本服务协议;

3、乙方服务期间,如违反国家法律、法规等,将承担相应的法律责任,若造成损失的,将向甲方承担相应的赔偿责任,且甲方有权解除本服务协议;

4、乙方入职前期提供的本人证件和资料如有虚假成分,甲方可随时解除此协议;

5、甲方因工作需要调整乙方工作岗位或变更工作内容,乙方无正当理由拒绝的,甲方有权解除此协议;

十一、其他约定

1、乙方终止服务时应当按照甲方单位规定办理相关交接手续;

2、本协议未尽事宜双方可以签订补充协议,作为本协议附件,具有相同法律效力;

3、本协议一式贰份,共叁页。甲乙双方签字(盖章)生效,并各执壹份。涂改或未经合法授权代签无效。

甲方(盖章):____________

乙方签字(手印):____________

签署日期:____________

签署日期:____________

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